Gói bảo hiểm „Nhân viên an toàn” – bảo hiểm tai nạn lao động theo nhóm dành cho doanh nghiệp

„Nhân viên An toàn” là chương trình bảo hiểm tai nạn lao động theo nhóm dành cho người lao động do Công ty Bảo hiểm Tương hỗ TUZ cung cấp. Sản phẩm này dành cho các nhà tuyển dụng muốn đảm bảo cho nhân viên của mình sự bảo vệ tài chính bổ sung trong trường hợp xảy ra tai nạn. Bảo hiểm có hiệu lực 24/7, tại Ba Lan và ở nước ngoài, và phạm vi bảo hiểm có thể được điều chỉnh linh hoạt bằng cách chọn một trong ba gói bảo hiểm.

Bảo vệ 24/7

Bảo hiểm bảo vệ nhân viên 24 giờ mỗi ngày, cả trong và ngoài giờ làm việc – tại Ba Lan cũng như ở nước ngoài.

3 gói để lựa chọn

Người sử dụng lao động có thể lựa chọn gói Cơ bản, Tiêu chuẩn hoặc Toàn diện, điều chỉnh phạm vi bảo hiểm sao cho phù hợp với nhu cầu của đội ngũ nhân viên.

Bảo vệ gia đình

Gói Tiêu chuẩn và Toàn diện cũng bao gồm vợ/chồng, con cái và cha mẹ của người lao động được bảo hiểm.

Tiếp tục học cá nhân

Sau khi rời công ty, người lao động có thể tiếp tục tham gia bảo hiểm tập thể theo các điều kiện hiện tại trên cơ sở cá nhân.

Phạm vi bảo hiểm tai nạn lao động „Nhân viên an toàn” của TUZ

Bảo hiểm này bao gồm các hậu quả của tai nạn gây ra thương tật vĩnh viễn, ảnh hưởng đến sức khỏe hoặc tử vong. Tùy thuộc vào gói bảo hiểm đã chọn, các thành viên trong gia đình của người lao động cũng được bảo hiểm.

Các khoản trợ cấp dành cho người được bảo hiểm

Tử vong do tai nạn lao động: Khoản trợ cấp trị giá 40.000 zł cho người thụ hưởng trong trường hợp người được bảo hiểm tử vong do tai nạn.
Tử vong do tai nạn giao thông: Mức bồi thường tăng thêm 60.000 zł đối với trường hợp tử vong do tai nạn giao thông gây ra.
Tổn thương sức khỏe vĩnh viễn: Khoản bồi thường theo tỷ lệ – tích của 1% nhân với tổng số tiền (20.000 PLN) và từng phần trăm mức tổn thất được xác định.
Chi phí điều trị sau tai nạn lao động: một khoản tiền cố định 3.000 zł để chi trả chi phí điều trị các chấn thương do tai nạn gây ra.
Bệnh nặng: Trợ cấp 3.000 zł trong trường hợp được chẩn đoán mắc một trong 17 bệnh (nhồi máu cơ tim, đột quỵ, ung thư, bệnh Parkinson và các bệnh khác).
Chi phí mai táng: Khoản trợ cấp cố định 20.000 zł để chi trả chi phí tang lễ cho người được bảo hiểm.
Chi phí điều trị (KP 2021): chi trả chi phí điều trị, phẫu thuật, phẫu thuật thẩm mỹ, dụng cụ chỉnh hình và đào tạo lại nghề nghiệp.
Thời gian nằm viện: Trợ cấp hàng ngày cho việc nhập viện do tai nạn lao động (120 zł/ngày), bệnh nặng (60 zł/ngày) hoặc Covid.
Tạm thời không thể làm việc: trợ cấp do tạm thời không thể làm việc hoặc học tập.
Mất khả năng lao động vĩnh viễn: trợ cấp bổ sung trong trường hợp được xác định là mất khả năng lao động vĩnh viễn.

Trợ cấp gia đình (gói Tiêu chuẩn và Toàn diện)

Cái chết của trẻ em do tai nạn: mức bồi thường 8.000 zł (tai nạn giao thông: 10.000 zł).
Chi phí tang lễ cho trẻ em / vợ/chồng: 5.000 zł cho mỗi đứa trẻ, 5.000 zł cho mỗi người phối ngẫu.
Chi phí tang lễ cho cha mẹ / cha mẹ vợ/chồng: trợ cấp cố định 1.600 zł.
Sinh con: Trợ cấp 800 zł nhân dịp sinh con của người được bảo hiểm.
Trẻ em mồ côi: Trợ cấp 10.000 zł cho mỗi trẻ mồ côi trong trường hợp người được bảo hiểm tử vong do tai nạn.
Chăm sóc trẻ sau tai nạn giao thông: Chi phí điều trị cố định cho trẻ em được bảo hiểm – 800 zł.

Các gói và mức trợ cấp

TUZ TUW cung cấp ba gói bảo hiểm với các mức quyền lợi khác nhau. Các số tiền được nêu ra là các giá trị tham khảo theo Điều khoản và Điều kiện Chung – mức bảo hiểm có thể được thỏa thuận riêng với công ty bảo hiểm.

Số	Trợ cấp	Số tiền	Gói
01	Chi phí mai táng của người được bảo hiểm	20.000 zł	Cơ bản
02	Tử vong do tai nạn lao động	40.000 zł	Cơ bản
03	Tai nạn giao thông gây tử vong	60.000 zł	Cơ bản
04	Tổn thương sức khỏe vĩnh viễn	20.000 zł	Cơ bản
05	Chi phí điều trị sau tai nạn lao động	3.000 zł	Cơ bản
06	Chi phí điều trị – bệnh nặng	3.000 zł	Cơ bản
07	Chi phí tang lễ cho trẻ em	5.000 zł	Tiêu chuẩn
08	Cái chết của một đứa trẻ do tai nạn	8.000 zł	Tiêu chuẩn
09	Cái chết của một đứa trẻ do tai nạn giao thông	10.000 zł	Tiêu chuẩn
10	Chi phí tang lễ cho vợ/chồng	5.000 zł	Tiêu chuẩn
11	Chi phí tang lễ cho cha mẹ / cha mẹ vợ/chồng	1.600 zł	Tiêu chuẩn
12	Sinh con	800 zł	Tiêu chuẩn
13	Chăm sóc trẻ sau tai nạn	800 zł	Tiêu chuẩn
14	Trẻ mồ côi	10.000 zł	Tiêu chuẩn
15	Bệnh viện – bệnh nặng	60 zł/ngày*	Đầy đủ
16	Bệnh viện – NW	120 zł/ngày*	Đầy đủ
17	Vợ/chồng nhập viện – bệnh nặng	30 zł/ngày*	Đầy đủ
18	Bệnh viện của chồng – NW	80 zł/ngày*	Đầy đủ
19	Bệnh viện nhi – bệnh nặng	40 zł/ngày*	Đầy đủ
20	Bệnh viện Nhi – NW	100 zł/ngày*	Đầy đủ

* Trợ cấp hàng ngày – kể từ ngày thứ 3 của thời gian điều trị, tối đa 30 ngày, tối thiểu 5 ngày nằm viện

17 trường hợp mắc bệnh nghiêm trọng được bảo hiểm

„Chương trình ”Nhân viên An toàn” bảo hiểm tới 17 bệnh lý nghiêm trọng, bao gồm: nhồi máu cơ tim, đột quỵ, ung thư, suy thận, bệnh Parkinson, bệnh Alzheimer, hôn mê, liệt, mất thị lực và khả năng nói, bỏng nặng, thiếu máu bất sản và nhiễm HIV (do truyền máu hoặc do nghề nghiệp). Tiền bảo hiểm được chi trả sau thời gian chờ 60 ngày.

Phí bảo hiểm

Mức phí bảo hiểm được xác định riêng cho từng trường hợp dựa trên gói bảo hiểm đã chọn, mức bồi thường, quy mô nhóm và tính chất công việc. TUZ TUW áp dụng hệ thống chiết khấu dựa trên các yếu tố như quy mô nhóm và lịch sử bảo hiểm trong các kỳ trước. Phí bảo hiểm có thể thanh toán một lần hoặc theo các đợt hàng tháng (trước ngày 5 hàng tháng). Để biết chính xác giá bảo hiểm cho công ty của bạn, vui lòng liên hệ với tư vấn viên của Polisarium theo số 325 325 325.

Làm thế nào để ký kết hợp đồng bảo hiểm?

1. Liên hệ với chuyên viên tư vấn: Hãy gọi đến số 325 325 325 hoặc điền vào biểu mẫu liên hệ trên trang web của Polisarium.
2. Phân tích nhu cầu: Chuyên viên tư vấn sẽ giúp bạn lựa chọn gói bảo hiểm và mức bảo hiểm phù hợp với đặc thù của doanh nghiệp bạn.
3. Nộp đơn: Hãy lập danh sách nhân viên (tối thiểu 5 người), phân chia thành nhân viên văn phòng và nhân viên làm việc tại hiện trường.
4. Ký kết hợp đồng: TUZ TUW cấp hợp đồng bảo hiểm có thời hạn 12 tháng với tính năng tự động gia hạn.
5. Tuyên bố của người lao động: Mỗi nhân viên phải ký vào bản cam kết đồng ý tham gia bảo hiểm tập thể.

Các trường hợp miễn trừ trách nhiệm quan trọng nhất

Dưới đây là một số trường hợp loại trừ được trích dẫn từ Điều khoản Bảo hiểm Chung. Danh mục đầy đủ các trường hợp loại trừ và giới hạn trách nhiệm có thể tham khảo tại Điều khoản Bảo hiểm Chung „Nhân viên An toàn”.

Các sự cố phát sinh do hành vi cố ý của người được bảo hiểm hoặc những người cùng chung sống trong một hộ gia đình.
Tự tử, tự gây thương tích hoặc cố ý làm tổn hại sức khỏe.
Hậu quả của các hành động chiến tranh, tình trạng khẩn cấp, bạo loạn, các hành vi khủng bố hoặc phá hoại.
Trong tình trạng say rượu, sử dụng ma túy hoặc chất kích thích (trừ khi điều đó không gây ra thiệt hại).
Tham gia các môn thể thao mạo hiểm (leo núi, dù lượn, lặn biển, nhảy dù, v.v.) hoặc các môn thể thao chuyên nghiệp.
Lái xe mà không có giấy phép cần thiết hoặc đi lại bằng máy bay không được cấp phép.
Bệnh nghề nghiệp, dị tật bẩm sinh, bệnh tâm thần, rối loạn lo âu, trầm cảm, bệnh lây truyền qua đường tình dục.
Phẫu thuật thẩm mỹ (trừ khi liên quan trực tiếp đến tai nạn lao động) và các thủ thuật không do bác sĩ giám sát.

Các câu hỏi thường gặp về bảo hiểm „Nhân viên An toàn”

Bảo hiểm „Nhân viên An toàn” dành cho ai?

Chương trình bảo hiểm này dành cho các chủ sử dụng lao động – bao gồm cá nhân kinh doanh, pháp nhân và các đơn vị tổ chức. Mọi chủ sử dụng lao động đăng ký bảo hiểm cho ít nhất 5 người lao động trong độ tuổi từ 18 đến 60 đều có thể tham gia chương trình này.

Sự khác biệt giữa các gói Cơ bản, Tiêu chuẩn và Toàn diện là gì?

Gói Cơ bản (điều khoản 1–6) bao gồm các quyền lợi dành cho người được bảo hiểm: chi phí mai táng, tử vong do tai nạn, thương tật vĩnh viễn và chi phí điều trị. Gói Tiêu chuẩn (điều khoản 1–14) mở rộng phạm vi bảo hiểm thêm các quyền lợi dành cho gia đình: chi phí mai táng cho con cái/vợ/chồng/cha mẹ, sinh con, mồ côi. Gói Bảo hiểm Toàn diện (điều khoản 1–20) bổ sung các quyền lợi điều trị nội trú cho mỗi ngày nằm viện (tai nạn và bệnh nặng) cho người được bảo hiểm, vợ/chồng và con cái.

Hợp đồng bảo hiểm có thời hạn bao lâu?

Hợp đồng có thời hạn 12 tháng và sẽ tự động gia hạn thêm một năm nữa, trừ khi một trong hai bên gửi thông báo chấm dứt hợp đồng trước 30 ngày kể từ ngày hết hạn bảo hiểm.

Nhân viên có thể tiếp tục tham gia bảo hiểm sau khi rời công ty không?

Đúng vậy. Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động, người lao động có thể tiếp tục tham gia bảo hiểm nhóm theo hình thức cá nhân bằng cách nộp đơn đến TUZ TUW trong vòng 3 tháng kể từ tháng cuối cùng đã đóng phí bảo hiểm. Trong trường hợp tiếp tục tham gia theo hình thức cá nhân, phí bảo hiểm hàng năm phải được thanh toán một lần.

Các khoảng thời gian ân hạn là gì?

Thời gian chờ là: 3 tháng đối với chi phí mai táng của người được bảo hiểm (điều khoản 01), 60 ngày đối với bệnh nặng (điều khoản 06) và chi phí điều trị nội trú (điều khoản 15–20), 30 ngày đối với chi phí mai táng trẻ em (điều khoản 07), 8 tháng đối với trợ cấp sinh con (điều khoản 12). Thời gian chờ không áp dụng đối với các sự kiện là hậu quả của tai nạn bất ngờ.

Bảo hiểm có hiệu lực ở nước ngoài không?

Đúng vậy. Theo Bản mô tả sản phẩm, TUZ TUW cung cấp bảo hiểm cho các sự cố xảy ra trên lãnh thổ Cộng hòa Ba Lan cũng như ở nước ngoài, trừ các trường hợp loại trừ trách nhiệm chung được quy định trong Điều khoản bảo hiểm chung.

Làm thế nào để khai báo bồi thường theo gói bảo hiểm „Nhân viên An toàn”?

Việc thông báo bồi thường phải được thực hiện thông qua người sử dụng lao động, bằng văn bản gửi đến địa chỉ trụ sở của TUZ TUW hoặc qua điện thoại theo số đường dây nóng của TUZ. Quý vị cần chuẩn bị số hợp đồng bảo hiểm, mô tả chi tiết sự việc, hồ sơ y tế và các báo cáo của cơ quan công an (nếu có). Khoản bồi thường sẽ được chi trả trong vòng 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo yêu cầu bồi thường.

Tại sao nên chọn gói bảo hiểm „Nhân viên An toàn” của TUZ?

„Gói bảo hiểm ”Nhân viên An toàn” của TUZ Towarzystwo Ubezpieczeń Wzajemnych là giải pháp đã được kiểm chứng để bảo vệ đội ngũ nhân viên khỏi những hậu quả tài chính do tai nạn bất ngờ gây ra. Ba gói bảo hiểm cho phép điều chỉnh phạm vi bảo hiểm một cách linh hoạt – từ các quyền lợi cơ bản đối với thương tật vĩnh viễn và tử vong, qua bảo vệ gia đình người lao động, cho đến các quyền lợi điều trị nội trú dành cho cả gia đình. Bảo vệ 24/7 tại Ba Lan và nước ngoài, 17 trường hợp bệnh nặng, khả năng tiếp tục bảo hiểm cá nhân và mức phí bảo hiểm phù hợp với quy mô và đặc thù của công ty khiến đây trở thành giải pháp hấp dẫn cho các nhà tuyển dụng quan tâm đến an toàn của nhân viên. Để tìm hiểu về gói bảo hiểm phù hợp với công ty của bạn, hãy liên hệ với chuyên viên tư vấn của Polisarium theo số 325 325 325.

Nhân viên an toàn